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Valorizza la Tua Identità Aziendale su Discita
Per massimizzare le tue opportunità su Discita, inizia creando un profilo che risplenda di professionalità. Carica una foto professionale e completa tutte le sezioni del tuo profilo, evidenziando le tue competenze, esperienze e obiettivi professionali. Sii chiaro sulle tue abilità e indica i settori in cui hai eccelso. Ricorda, un profilo completo è la tua vetrina virtuale e la chiave per attirare l'attenzione delle aziende.
Trova i Professionisti Perfetti per la Tua Azienda
Sfrutta appieno le potenti funzionalità di ricerca di Discita. Filtra i candidati in base alla loro ubicazione, settore di competenza e preferenze contrattuali. Esplora i profili dettagliati dei candidati e seleziona solo quelli che meglio si adattano alle esigenze specifiche della tua azienda. La qualità della selezione è prioritaria rispetto alla quantità, quindi concentrati su candidati che possano veramente contribuire al successo della tua azienda.
Comunica in Modo Efficace
Quando interagisci con i candidati su Discita, presentati in modo chiaro e convincente. Descrivi le opportunità che la tua azienda offre e come i candidati possono contribuire al successo. Rispondi in modo professionale alle domande dei candidati e mantieni una comunicazione tempestiva. La tua comunicazione è una finestra sulle competenze e la professionalità della tua azienda.
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Scopri i consigli per trovare lavoro
Come faccio a trovare lavoro? Ma prima ancora, come si cerca lavoro, e che cosa serve per candidarsi efficacemente? Cercare lavoro e trovare offerte in linea con le proprie aspirazioni non è mai un’operazione semplice e automatica: districarsi tra i numerosi strumenti che raccolgono offerte di lavoro, richiede tempo, pazienza e attenzione.
Abbiamo approfondito una serie di tematiche che pensiamo possano esserti d’aiuto per la tua carriera: segui i nostri consigli per trovare lavoro e raggiungi i tuoi obiettivi professionali!
CV e lettera di presentazione
Il CV e la lettera di presentazione sono il tuo biglietto da visita nel mondo del lavoro. Il Curriculum Vitae è il documento che presenta la tua esperienza professionale e formativa, mentre la lettera di presentazione aiuta i recruiter a capire il motivo per cui tu vali più degli altri candidati. Scriverli con cura e attenzione è il modo vincente per aprire le porte del tuo futuro, scopri i nostri consigli!
Curriculum Vitae europeo (Europass)
Lettera di presentazione: cos'è?
Lettera di presentazione: esempio
Lettera di presentazione in inglese
Competenze informatiche per il CV
Colloquio e Assessment
Colloquio conoscitivo, telefonico, di gruppo, video intervista, Assessment sono questi i modi con cui le aziende possono selezionare il candidato migliore. La prima impressione è quella che conta, dai un occhio ai nostri consigli per capire meglio come comportarti davanti ai selezionatori e vincere ogni sfida!
Domande tipiche e fasi colloquio
Domande da fare al Recruiter durante il colloquio
Come vestirsi per un colloquio
Rimandare o annullare un colloquio di lavoro
Social Recruiting
La Digital Reputation oggi è fondamentale: quello che pubblichi sui Social Network è pubblico per milioni di persone, compresi i recruiter e il tuo datore di lavoro. La ricerca di candidati attraverso i Social Network, diventa sempre più centrale nel mondo HR, scopri come rendere il tuo Personal Branding efficace!
Digital reputation e social recruiting
Social recruiting: trucchi e consigli
Come trovare lavoro coi social
Come trovare lavoro con LinkedIn
Come trovare lavoro con Facebook